Skip to content
  • 0903 024 034
  • contact@expertis.vn
  • Mon - Fri: 8:00 - 17:30
Search
Close
Expertis.vn logo main
  • Về Expertis
    • Về chúng tôi
      • Giới thiệu về Expertis
      • Thành viên hiệp hội
      • Liên hệ
    • Tuyển dụng
      • Vị trí đang tuyển dụng
    • Cổng đối tác
      • Đối tác Global
      • Đối tác công nghệ
  • Dịch vụ
    • Kiểm toán
      • Kiểm toán báo cáo tài chính
      • Kiểm toán thuế
      • Dịch vụ kiểm toán tuân thủ
      • Dịch vụ thẩm định chi tiết – Financial Due Diligence (FDD)
    • Kế toán
      • Dịch vụ kế toán và thuế trọn gói
      • Dịch vụ hoàn thiện hồ sơ kế toán
      • Dịch vụ quản lý doanh nghiệp trọn gói
      • Dịch vụ lập báo cáo tài chính
    • Tư vấn thuế
      • Dịch vụ tư vấn giao dịch liên kết
      • Dịch vụ tư vấn thuế
      • Dịch vụ giải trình quyết toán thuế
    • Xây dựng hệ thống Kế toán – Tài chính
      • Dịch vụ xây dựng hệ thống Kế toán – Tài chính – Quản trị
    • Nhân sự tiền lương
      • Dịch vụ quản lý Lương và Bảo hiểm xã hội
      • Dịch vụ tư vấn xây dựng Hệ thống tiền lương trong doanh nghiệp
      • Dịch vụ đăng ký bảo hiểm xã hội lần đầu
      • Dịch vụ Tuyển dụng Nhân sự Tài chính Kế toán
    • Doanh nghiệp & Đầu tư
      • Dịch vụ tư vấn thành lập doanh nghiệp
      • Dịch vụ tư vấn đầu tư nước ngoài tại Việt Nam
      • Thành lập VPĐD nước ngoài tại Việt Nam
      • Dịch vụ giải thể doanh nghiệp
  • Kho kiến thức
    • Kiến thức về Kiểm toán
      • Kiến thức kiểm toán cho giám đốc
      • Quy định pháp luật về kiểm toán
      • Hệ thống chuẩn mực kiểm toán
      • Cập nhật tin tức về kiểm toán
    • Kiến thức quản lý tài chính kế toán
      • Quản lý tài chính kế toán doanh nghiệp
      • Xây dựng hệ thống tài chính kế toán
      • Tài chính và xác định giá trị doanh nghiệp
      • Quy định pháp luật về tài chính kế toán
    • Kiến thức về thuế
      • Kiến thức về thuế cho giám đốc
      • Kiến thức Kiểm tra thuế – Quyết toán thuế
      • Kiến thức về giao dịch liên kết
      • Quy định pháp luật về thuế
      • Tin tức sự kiện về thuế
    • Kiến thức quản lý lao động tiền lương
      • Quản lý lao động tiền lương BHXH
      • Quản lý lao động nước ngoài
      • Cẩm nang tuyển dụng nhân sự Tài chính Kế toán
      • Quy định pháp luật về lao động tiền lương
      • Cập nhật tin tức về lao động tiền lương bảo hiểm
      • Công cụ tính lương (Gross-Net) – Tính thuế TNCN – Tính BHXH 2022
    • Kiến thức doanh nghiệp và đầu tư
      • Thành lập và quản lý doanh nghiệp
      • Môi trường kinh doanh và đầu tư tại Việt Nam
      • Đầu tư nước ngoài tại Việt Nam
      • Vay nước ngoài, trả nợ vay nước ngoài
  • Lĩnh vực
    • Thương mại
    • Dịch vụ
    • Xây dựng, lắp đặt
    • Sản xuất, gia công
    • Công nghệ thông tin
    • Vận tải, Logistic
    • Doanh nghiệp khoa học công nghệ
    • Hộ, Cá nhân kinh doanh
  • Tin tức
    • Bản tin thuế 2022
    • Bản tin thuế 2021
    • Tin cập nhật
    • Sự kiện
    • Hỗ trợ doanh nghiệp do Covid-19
  • Liên hệ
Menu
  • Về Expertis
    • Về chúng tôi
      • Giới thiệu về Expertis
      • Thành viên hiệp hội
      • Liên hệ
    • Tuyển dụng
      • Vị trí đang tuyển dụng
    • Cổng đối tác
      • Đối tác Global
      • Đối tác công nghệ
  • Dịch vụ
    • Kiểm toán
      • Kiểm toán báo cáo tài chính
      • Kiểm toán thuế
      • Dịch vụ kiểm toán tuân thủ
      • Dịch vụ thẩm định chi tiết – Financial Due Diligence (FDD)
    • Kế toán
      • Dịch vụ kế toán và thuế trọn gói
      • Dịch vụ hoàn thiện hồ sơ kế toán
      • Dịch vụ quản lý doanh nghiệp trọn gói
      • Dịch vụ lập báo cáo tài chính
    • Tư vấn thuế
      • Dịch vụ tư vấn giao dịch liên kết
      • Dịch vụ tư vấn thuế
      • Dịch vụ giải trình quyết toán thuế
    • Xây dựng hệ thống Kế toán – Tài chính
      • Dịch vụ xây dựng hệ thống Kế toán – Tài chính – Quản trị
    • Nhân sự tiền lương
      • Dịch vụ quản lý Lương và Bảo hiểm xã hội
      • Dịch vụ tư vấn xây dựng Hệ thống tiền lương trong doanh nghiệp
      • Dịch vụ đăng ký bảo hiểm xã hội lần đầu
      • Dịch vụ Tuyển dụng Nhân sự Tài chính Kế toán
    • Doanh nghiệp & Đầu tư
      • Dịch vụ tư vấn thành lập doanh nghiệp
      • Dịch vụ tư vấn đầu tư nước ngoài tại Việt Nam
      • Thành lập VPĐD nước ngoài tại Việt Nam
      • Dịch vụ giải thể doanh nghiệp
  • Kho kiến thức
    • Kiến thức về Kiểm toán
      • Kiến thức kiểm toán cho giám đốc
      • Quy định pháp luật về kiểm toán
      • Hệ thống chuẩn mực kiểm toán
      • Cập nhật tin tức về kiểm toán
    • Kiến thức quản lý tài chính kế toán
      • Quản lý tài chính kế toán doanh nghiệp
      • Xây dựng hệ thống tài chính kế toán
      • Tài chính và xác định giá trị doanh nghiệp
      • Quy định pháp luật về tài chính kế toán
    • Kiến thức về thuế
      • Kiến thức về thuế cho giám đốc
      • Kiến thức Kiểm tra thuế – Quyết toán thuế
      • Kiến thức về giao dịch liên kết
      • Quy định pháp luật về thuế
      • Tin tức sự kiện về thuế
    • Kiến thức quản lý lao động tiền lương
      • Quản lý lao động tiền lương BHXH
      • Quản lý lao động nước ngoài
      • Cẩm nang tuyển dụng nhân sự Tài chính Kế toán
      • Quy định pháp luật về lao động tiền lương
      • Cập nhật tin tức về lao động tiền lương bảo hiểm
      • Công cụ tính lương (Gross-Net) – Tính thuế TNCN – Tính BHXH 2022
    • Kiến thức doanh nghiệp và đầu tư
      • Thành lập và quản lý doanh nghiệp
      • Môi trường kinh doanh và đầu tư tại Việt Nam
      • Đầu tư nước ngoài tại Việt Nam
      • Vay nước ngoài, trả nợ vay nước ngoài
  • Lĩnh vực
    • Thương mại
    • Dịch vụ
    • Xây dựng, lắp đặt
    • Sản xuất, gia công
    • Công nghệ thông tin
    • Vận tải, Logistic
    • Doanh nghiệp khoa học công nghệ
    • Hộ, Cá nhân kinh doanh
  • Tin tức
    • Bản tin thuế 2022
    • Bản tin thuế 2021
    • Tin cập nhật
    • Sự kiện
    • Hỗ trợ doanh nghiệp do Covid-19
  • Liên hệ

KHO KIẾN THỨC QUẢN LÝ DOANH NGHIỆP

Nội dung chuyên biệt, biên tập kỹ lưỡng, do Ban chuyên môn Expertis biên soạn và cập nhật

Quản lý tài chính kế toán doanh nghiệp

  • Hướng dẫn quản lý tài chính doanh nghiệp
  • Hướng dẫn cách đọc hiểu báo cáo tài chính (dành cho nhà quản lý doanh nghiệp)
  • Một số điểm mới Nghị định 102/2021/NĐ-CP xử phạt hành chính lĩnh vực kế toán, kiểm toán
  • Tại sao người kinh doanh, nhà quản lý doanh nghiệp cần biết kỹ năng kế toán?
  • Vai trò của Kế toán & Tài chính trong Quản lý Kinh doanh
  • Vai trò và chức năng chính của Kế toán tài chính trong doanh nghiệp
  • Tại sao thông tin kế toán liên quan đến các Quyết định kinh doanh?
  • Mục đích của phòng kế toán trong một doanh nghiệp là gì?
  • Một hệ thống kế toán doanh nghiệp tốt là như thế nào?
  • Cách thiết lập hệ thống kế toán cho doanh nghiệp (hướng dẫn 4 bước)
  • Các cách để doanh nghiệp vượt qua đại dịch Covid-19
  • Kế toán nội bộ hay Kế toán chuyên nghiệp thuê ngoài: Làm sao quyết định?
  • Hướng dẫn chi tiết đăng ký khoản vay nước ngoài
  • Hiểu về chi phí hoạt động của doanh nghiệp
  • Hệ thống Báo cáo tài chính doanh nghiệp

Xây dựng hệ thống tài chính kế toán

  • 5 bước chuẩn của một chu trình kế toán cần biết
  • Có những loại hệ thống thông tin nào trong doanh nghiệp
  • Vai trò của hệ thống thông tin quản lý trong việc ra quyết định
  • Tầm quan trọng của việc lưu kho & kiểm soát hàng tồn kho
  • Hệ thống thông tin quản lý hữu ích như thế nào trong các doanh nghiệp?
  • Sản phẩm điển hình của Hệ thống thông tin kế toán
  • Vai trò của Kế toán & Tài chính trong Quản lý Kinh doanh
  • Kế toán và Tiếp thị kết hợp với nhau như thế nào?
  • Vai trò và chức năng chính của Kế toán tài chính trong doanh nghiệp
  • Tại sao thông tin kế toán liên quan đến các Quyết định kinh doanh?
  • Mục đích của phòng kế toán trong một doanh nghiệp là gì?
  • Một hệ thống kế toán doanh nghiệp tốt là như thế nào?
  • Cách thiết lập hệ thống kế toán cho doanh nghiệp (hướng dẫn 4 bước)
  • Sự cần thiết của xây dựng quy trình
  • Khoa học về hệ thống thông tin kế toán doanh nghiệp

Quy định pháp luật về tài chính kế toán

  • Thông tư 88/2021/TT-BTC chế độ kế toán cho các hộ kinh doanh, cá nhân kinh doanh
  • Nghị định 102/2021/NĐ-CP về xử phạt VPHC lĩnh vực thuế, hóa đơn, kế toán, kiểm toán
  • Khoản tiền doanh nghiệp mượn hạch toán vào tài khoản vay hay phải trả cho đúng?
  • Xử phạt vi phạm hành chính về kế toán kiểm toán
  • Nghị định 174/2016/NĐ-CP hướng dẫn Luật kế toán
  • Luật kế toán 88/2015/QH13
  • Hạch toán tỷ giá theo thông tư 200
  • Doanh nghiệp bắt buộc phải kiểm toán
  • Thời hạn nộp Báo cáo tài chính
  • Thông tư 48/2019/TT-BTC về trích lập các khoản dự phòng giảm giá hàng tồn kho, tổn thất các khoản đầu tư, nợ phải thu khó đòi và bảo hành sản phẩm, hàng hóa, dịch vụ, công trình xây dựng tại doanh nghiệp
  • Nghị định 165/2018/NĐ-CP về giao dịch điện tử trong hoạt động tài chính
  • Chế độ kế toán cho doanh nghiệp siêu nhỏ Thông tư 132/2018/TT-BTC
  • Nghị định 41/2018/NĐ-CP về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực kế toán, kiểm toán
  • Chế độ kế toán doanh nghiệp vừa và nhỏ theo thông tư 133/2016/TT-BTC
  • Thông tư 200/2014/TT-BTC về Chế độ kế toán Doanh nghiệp
  • Quy định về Hợp nhất văn bản quy phạm pháp luật và cách sử dụng Văn bản hợp nhất
Hệ thống Chuẩn mực kế toán Việt Nam
  • Chuẩn mực kế toán công Việt Nam số 31 “Tài sản vô hình” theo Quyết định 1676/QĐ-BTC ngày 01/9/2021
  • Chuẩn mực kế toán công Việt Nam số 17 “Bất động sản, nhà xưởng và thiết bị” theo Quyết định 1676/QĐ-BTC ngày 01/9/2021
  • Chuẩn mực kế toán công Việt Nam số 12 “Hàng tồn kho” theo Quyết định 1676/QĐ-BTC ngày 01/9/2021
  • Chuẩn mực kế toán công Việt Nam số 02 “Báo cáo lưu chuyển tiền tệ” theo Quyết định 1676/QĐ-BTC ngày 01/9/2021
  • Chuẩn mực kế toán công Việt Nam số 01 “Trình bày báo cáo tài chính” theo Quyết định 1676/QĐ-BTC ngày 01/9/2021
  • Quyết định 1676/QĐ-BTC ngày 01/9/2021 công bố 5 chuẩn mực kế toán công Việt Nam đợt 1

Tài chính và xác định giá trị doanh nghiệp

  • Các chỉ số tài chính mà mọi doanh nghiệp nên theo dõi
  • Văn bản hợp nhất 36-VBHN-BTC năm 2020 hợp nhất nghị định quy định về phát hành trái phiếu doanh nghiệp
  • Các công cụ trong quản trị tài chính doanh nghiệp
  • Home
  • Kiến thức
  • Kiến thức quản lý tài chính kế toán
  • Quản lý tài chính kế toán doanh nghiệp
  • Kế toán nội bộ hay Kế toán chuyên nghiệp thuê ngoài: Làm sao quyết định?

Kế toán nội bộ hay Kế toán chuyên nghiệp thuê ngoài: Làm sao quyết định?

Mục lục
  • # 1) Yếu tố chi phí
  • #2) Yếu tố đảm bảo chất lượng
  • #3) Tính nhất quán
  • #4) Câu hỏi về lòng trung thành và tính bảo mật thông tin kinh doanh
  • #5) Trình độ chuyên môn, kinh nghiệm và sự sắc bén

Khi một doanh nghiệp phát triển, các yêu cầu tài chính của nó cũng tăng theo đồng thời. Kết quả là, các Giám đốc/chủ sở hữu (thường không có bí quyết kế toán) phải trải qua một thời gian khó khăn để quyết định xem họ nên thuê một nhân viên kế toán nội bộ hay chọn một lựa chọn khác là thuê ngoài kế toán chuyên nghiệp.

Quy mô của doanh nghiệp là yếu tố chính để hiểu được những thách thức tài chính kế toán mà doanh nghiệp phải đối mặt.

Với Doanh nghiệp lớn (100 nhân viên toàn thời gian trở lên):

Cỗ máy cồng kềnh luôn gặp khó khăn với việc Duy trì tính hiệu quả của doanh nghiệp, Buộc phải áp dụng công nghệ để tối ưu hoạt động. Do đối đối với các doanh nghiệp cỡ lớn, việc tổ chức kế toán bằng hệ thống phần mềm hoặc công nghệ tập trung dữ liệu, tinh giản, tiết kiệm chi phí và nhờ đó đạt và duy trì được hiệu quả.

Với Doanh nghiệp quy mô trung bình (từ 10 đến 99 nhân viên toàn thời gian):

Doanh nghiệp quy mô trung bình đối mặt với những thách thức khác nhau, bao gồm:

  • Thu hút và giữ người tài; 
  • Lập kế hoạch phát triển doanh nghiệp;
  • Tuân thủ luật pháp và các quy định có liên quan.

Do vậy , các chủ doanh nghiệp cỡ vừa kỳ vọng bộ phận kế toán có thể:

  • Tư vấn và Lập kế hoạch tài chính cho kế hoạch quá trình tăng trưởng;
  • Tư vấn và Lập kế hoạch tài chính để cho phép doanh nghiệp áp dụng chính sách lương vượt trội giúp tuyển dụng và giữ chân nhân tài;
  • Kiểm soát việc tuân thủ pháp luật và quy định liên quan chặt chẽ, để hỗ trợ các mục tiêu phát triển cho tương lai.

Với Doanh nghiệp nhỏ (ít hơn 10 nhân viên)

Doanh nghiệp quy mô nhỏ đối mặt với một loạt thách thức khác nhau, bao gồm:

  • Không có đủ thời gian xử lý các vấn đề tài chính, kế toán;
  • Dòng tiền không ổn định;
  • Nhu cầu tối ưu hóa chi phí quản lý.

Do đó các chủ doanh nghiệp kỳ vọng bộ phận kế toán có thể:

  • Kiểm soát việc tuân thủ pháp luật và quy định liên quan như một cách để giải phóng thời gian cho các doanh nhân tập trung vào việc ổn định các dòng doanh thu của họ;
  • Giúp họ tối ưu chi phí quản lý

Việc lựa chọn kế toán nội bộ và nhân viên kế toán bên ngoài để đáp ứng các mục tiêu là khó khăn. Do đó, để hiểu sự khác biệt và ưu nhược điểm của cả hai và có thể đưa ra lựa chọn chính xác, hãy đọc qua bài viết này.

# 1) Yếu tố chi phí #

Chi phí, rõ ràng trở thành mối quan tâm lớn khi đưa ra các quyết định kinh doanh. Việc thuê một nhân viên đòi hỏi phải có các khoản tiền lớn và đảm bảo thu được lợi nhuận hợp lý.

Xét một cách tổng thể, việc thuê một kế toán viên toàn thời gian khiến bạn tốn kém hơn. Nó không chỉ là về số tiền bạn trả cho họ dưới dạng tiền lương mà còn là các quyền lợi bổ sung bao gồm, bảo hiểm, thưởng, trợ cấp v.v, cơ sở vật chất để làm việc. Trong trường hợp này, lựa chọn khác – thuê ngoài kế toán có thể tiết kiệm chi phí hơn đến 65%.

#2) Yếu tố đảm bảo chất lượng #

Có đội ngũ kế toán và sổ sách kế toán nội bộ mang lại nhiều thuận lợi; mà bạn có thể gặp trực tiếp họ bất cứ lúc nào bạn muốn và trong trường hợp có bất kỳ công việc kế toán khẩn cấp nào, bạn có thể hoàn thành nó ngay lập tức. Tuy nhiên, bạn có thể không gặt hái được nhiều lợi ích nếu bạn thiếu nguồn lực kinh tế cho bộ phận kế toán.

Ngược lại, khi bạn mua các dịch vụ thuê ngoài, bạn sẽ được tiếp cận với toàn bộ đội ngũ chuyên gia có đủ kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm chi tiết. Nhờ đó, chất lượng hoàn thành công việc cho bạn cao hơn hẳn.

#3) Tính nhất quán #

Có một nhân viên kế toán nội bộ có thể giúp bạn an ủi, nhưng những sai lầm của họ có thể không được chú ý nhiều hơn. Theo các chỉ tiêu của Hệ thống kế toán Việt Nam, các tổ chức phải chịu trách nhiệm về việc nộp không chính xác các khoản thuế và báo cáo tài chính do kế toán của họ thực hiện. Trong khi đó, các công ty thuê ngoài thường có một đội ngũ giám sát đánh giá công việc của kế toán viên của họ, không để xảy ra sai sót, đưa ra các báo cáo chính xác một cách nhất quán.

Thứ hai, nếu kế toán viên duy nhất của bạn rời công ty mà không có thông báo trước, bạn có thể sẽ phải vội vàng tìm một người mới tương đương và ngoài ra, phải dành sức lực để giúp họ làm quen với tài khoản hoặc quy trình kế toán của bạn. Điều này có thể ảnh hưởng đến hiệu quả của chính bạn và của doanh nghiệp.

Không giống như vậy, kế toán thuê ngoài loại bỏ rủi ro như vậy. Trong trường hợp một nhân viên kế toán thuê ngoài của bạn rời đi, họ có thể giao công việc của bạn cho bất kỳ ai trong nhóm chuyên gia của họ. Với việc thuê ngoài, các doanh nghiệp có thể yên tâm về tính nhất quán trong hoạt động.

#4) Câu hỏi về lòng trung thành và tính bảo mật thông tin kinh doanh #

Đây là một trong những yếu tố bị bỏ qua nhiều nhất trong thế giới kinh doanh. Theo một nghiên cứu, 22 đến 28% doanh nghiệp đã từng gặp phải hành vi gian lận nhân viên. Hơn nữa, các trò gian lận trong công ty có nhiều khả năng ảnh hưởng đến các doanh nghiệp quy mô nhỏ, nơi mà nhân viên càng lớn tuổi thì họ càng có nhiều cơ hội gian lận và quy mô gian lận sẽ càng lớn. Thêm vào đó, sự phức tạp của quy trình có thể giúp ai đó ngăn chặn sự gian lận.

Mặc khác, các nhân viên nội bộ có thể am hiểu về các bí mật kinh doanh.

Những trường hợp như vậy ít xảy ra hơn với kế toán thuê ngoài do nhiều lý do. Họ thường có kiểm toán viên để đảm bảo không có hoạt động gian lận nào được thực hiện. Họ quan tâm nghiêm ngặt đến yếu tố uy tín. Họ không am hiểu về các bí mật kinh doanh ở chiều sâu mà chỉ hiểu trên bề mặt công việc chuyên nghiệp của họ. Họ không có điều kiện và động cơ để gian lận và tiếp cận các bí mật kinh doanh.

Do đó, lòng trung thành và độ tin cậy là hai lý do lớn để cân nhắc việc thuê ngoài thay vì thuê nhân viên nội bộ.

#5) Trình độ chuyên môn, kinh nghiệm và sự sắc bén #

Bạn hoàn toàn có khả năng có được những chuyên gia kinh nghiệm cho công việc kế toán của mình, tuy nhiên sử dụng kế toán chuyên thuê ngoài là giải pháp hiệu quả nhất để có được những chuyên gia có trình độ chuyên môn đa dạng, kinh nghiệm thích hợp và sự sắc bén của nhà tư vấn chuyên nghiệp với mức chi phí rẻ nhất.

Mặc khác, đa phần với kế toán nội bộ và nguồn lực tài chính trong giới hạn của doanh nghiệp vừa và nhỏ, bạn chỉ có thể sử dụng kế toán với những chức năng cơ bản (Nhóm công việc 1-2)

1. Công việc quản lý giao dịch (Transactional works)

  • Ghi sổ (Bookkeeping)
  • Quản lý Hoạt động thanh toán (Accounts payable/bill pay)
  • Quản lý Hoạt động thu tiền (Accounts Receivable)
  • Chi lương (Payroll)
  • Xử lý các giao dịch (transaction processing)
    Khóa sổ (Financial closures)

2. Công việc tuân thủ (Compliance works)

  • Chuẩn bị các loại báo cáo thuế (Tax preparation)
  • Chuẩn bị các loại báo cáo tài chính (Financial reporting)
  • Báo cáo lương và thu nhập (Payroll compliance reporting)

Trong khi đó các nhà cung cấp dịch vụ kế toán lớn và chuyên nghiệp có thể cung cấp cho bạn các dịch vụ quan trọng trong kế toán (Nhóm công việc 3-4-5):

3. Công việc tư vấn của chuyên gia (Consulting works)

  • Tư vấn thuế (Tax consulting)
  • Lập kế hoạch thuế (Tax planning)

4. Công việc đánh giá (Performance works)

  • Phân tích dòng tiền (Cash flow analytics)
  • Phân tích dữ liệu (Data analytics)
  • Phân tích tài chính (Financial performance)
  • Kiểm soát nội bộ (Internal control)

5. Công việc chiến lược (Strategic works)

  • Ngân sách doanh nghiệp (Budgeting)
  • Lập kế hoạch tài chính (Financial Planning)
  • Xác định giá trị doanh nghiệp và kế hoạch đầu tư (M&A & Funding)
Tham khảo: Dịch vụ kế toán thuế trọn gói

# Tình huống 1

Bạn đang xem xét để thuê một kế toán toàn thời gian trong văn phòng của bạn.

Chính xác là các doanh nghiệp vừa và nhỏ duy trì sự cân bằng giữa thu nhập và chi tiêu, một dòng tiền dương. Là một doanh nhân, bạn phải biết rằng một kế toán viên có thể bổ sung nhiều chi phí hơn vào tài khoản doanh nghiệp của bạn. Điểm bất lợi đáng chú ý nhất ở đây là bạn có thể phải mở rộng không gian văn phòng, mua một hệ thống máy tính, mua một phần mềm kế toán (bắt kịp xu hướng) và trả tiền phúc lợi cho nhân viên.

Ưu điểm:

  • Giải quyết nhanh chóng khi có yêu cầu.
  • Kiểm soát nhân viên nhiều hơn

Nhược điểm:

  • Đắt
  • Kinh nghiệm còn hạn chế
  • Không hỗ trợ giải quyết các vấn đề kế toán
  • Không giải quyết được những tình huống có vấn đề phức tạp

# Tình huống 2

Bạn đang có kế hoạch thực hiện kế toán doanh nghiệp của mình hoặc giao trách nhiệm này cho một nhân viên trong khi sử dụng phần mềm kế toán.

Giao cho một nhân viên vai trò của một người ghi sổ, đặc biệt là đối với một doanh nghiệp đang phát triển tiềm năng có thể trở nên hơi nguy hiểm do một số lý do. Nguy cơ lớn nhất là nhân viên sẽ không có kiến ​​thức về các quy trình kế toán và không thể giúp bạn lập kế hoạch tài chính.

Ưu điểm:

  • Tiết kiệm chi phí
  • Không thuê mướn phức tạp

Nhược điểm:

  • Thiếu kiến ​​thức và kinh nghiệm kế toán
  • Không có khả năng cung cấp thông tin chi tiết về tài chính
  • Tăng nguy cơ mắc sai lầm tốn kém

# Tình huống 3

Bạn đang có kế hoạch thực hiện những kế hoạch cho sự phát triển của doanh nghiệp của mình, bạn cần một chuyên gia về tài chính để đánh giá và đưa ra các thông số trên khía cạnh tài chính cho quyết định của bạn.

Tuyển dụng một chuyên gia với mức lương khá cao hoặc thuê công ty kế toán lớn, chuyên nghiệp để tư vấn

Ưu điểm:

  • Giải quyết nhanh chóng khi có yêu cầu.
  • Kiểm soát nhân viên nhiều hơn

Nhược điểm:

  • Chi phí quá cao so với thuê ngoài
  • Bạn không đủ khả năng đánh giá kiến ​​thức và kinh nghiệm kế toán của chuyên gia
  • Tăng nguy cơ mắc sai lầm tổn hại kế hoạch phát triển

Có nhiều lợi ích đáng kể mà bạn có thể gặt hái được khi tận dụng các kỹ năng, chuyên môn và kinh nghiệm của các chuyên gia kế toán tại công ty đối tác thuê ngoài của bạn.

Họ có thể giúp bạn điều hành các hoạt động kinh doanh của bạn một cách suôn sẻ, bạn sẽ có lợi ích vì họ sẽ chăm sóc tài chính và kế toán của bạn một cách đồng nhất và có tổ chức, đồng thời giảm gánh nặng thuế cho bạn và cung cấp các dịch vụ kế toán mang tính cá nhân.

Mỗi công ty cung cấp dịch vụ thuê ngoài kế toán sẽ có chi phí dịch vụ, chính sách, mô hình lịch trình làm việc khác nhau, v.v.

Điều quan trọng cần xem xét là bạn nhận được gì từ đối tác thuê ngoài kế toán của mình.

Bạn cần kiểm tra các chi tiết dịch vụ của họ, bao gồm:

  • Các câu hỏi của bạn có được giải đáp kịp thời không?
  • Họ có cung cấp gói chi phí ổn định không?
  • Họ có cam kết cung cấp các dịch vụ chất lượng không?
  • Họ có sẵn sàng cung cấp các dịch vụ kế toán hoàn chỉnh không?
  • Họ có sẵn sàng cung cấp cho bạn lời khuyên tài chính chuyên nghiệp không?
  • Họ có đại diện cho bạn trong trường hợp kiểm toán thuế không?
  • Họ có đại diện cho bạn trong trường hợp kiểm toán tài chính không?

Bạn cần kiểm tra các thẩm quyền cung cấp dịch vụ và Ban giám đốc của họ, bao gồm:

  • Bạn chỉ được bảo vệ khi bạn thuê công ty cung cấp dịch vụ đủ điều kiện hành nghề, bạn hãy kiểm tra xem họ có đủ điều kiện hành nghề kế toán không?
  • Ban giám đốc có đủ kinh nghiệm chuyên môn với ngành kinh doanh của bạn không
  • Ban giám đốc có luôn sẳn sàng hỗ trợ bạn không?
Bài viết hữu ích cho bạn?
Share bài viết này:
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Pinterest
Updated on 17 August, 2022
Hướng dẫn chi tiết đăng ký khoản vay nước ngoàiCác cách để doanh nghiệp vượt qua đại dịch Covid-19

Powered by BetterDocs

Mục lục
  • # 1) Yếu tố chi phí
  • #2) Yếu tố đảm bảo chất lượng
  • #3) Tính nhất quán
  • #4) Câu hỏi về lòng trung thành và tính bảo mật thông tin kinh doanh
  • #5) Trình độ chuyên môn, kinh nghiệm và sự sắc bén
Bạn cần tư vấn?

Chúng tôi sẽ tư vấn giải đáp vấn đề của bạn, và đề xuất giải pháp một cách cặn kẽ, phù hợp nhất với nhu cầu và mục tiêu của bạn.

Kết nối ngay
Các dịch vụ có liên quan
  • Dịch vụ xây dựng hệ thống Kế toán
  • Dịch vụ kế toán và thuế trọn gói
  • Dịch vụ hoàn thiện hồ sơ kế toán
  • Dịch vụ lập báo cáo tài chính
Menu
  • Dịch vụ xây dựng hệ thống Kế toán
  • Dịch vụ kế toán và thuế trọn gói
  • Dịch vụ hoàn thiện hồ sơ kế toán
  • Dịch vụ lập báo cáo tài chính
  • Mon - Fri: 8:00 - 17:30
  • Số 234 đường 3 tháng 2, Phường 12, Quận 10, Tp.HCM, Việt Nam
  • +(84 028) 62646967 - (+84) 903 024 034
  • cskh@expertis.vn
Twitter Facebook-f Whatsapp

Giới thiệu

  • Về Expertis
  • Tuyển dụng
  • Liên hệ

Dịch vụ

  • Kiểm toán
  • Kế toán
  • Tư vấn thuế
  • Nhân sự tiền lương
  • Doanh nghiệp

Nội dung

  • Tin tức
  • Sự kiện
  • Kiến thức quản lý
  • Ebook hữu ích
  • Bản tin thuế 2021

Subscribe

DMCA.com Protection Status

Copyright 2021 © Expertis Audit and Consult Company

 

ĐĂNG KÝ BÁO GIÁ

Để nhận được báo giá nhanh nhất, quý khách vui lòng điền chính xác và đầy đủ thông tin bên dưới:

[contact-form-7 id=”18259″ title=”Đăng ký báo giá”]

NHẬN PROFILE EXPERTIS

Để nhận Profile của chúng tôi qua Email, quý khách vui lòng nhập đúng và đầy đủ thông tin bên dưới:

[contact-form-7 id=”18306″ title=”Nhận Profile”]