Chi phí trang phục hợp lý

Theo quy đinh tại Điều 4 Thông tư số 96 năm 2015 của Bộ Tài chính thì đối với phần chi trang phục cho người lao động doanh nghiệp được tính vào chi phí được trừ như sau:

Nếu chi bằng tiền thì mức chi tối đa không vượt quá năm triệu đồng/người/năm; nếu chi bằng hiện vật thì theo thực tế phát sinh và phải có hóa đơn chứng từ.

 

Đăng ký thành viên để ưu tiên nhận các cẩm nang về kế toán, thuế, quản trị doanh nghiệp và các kỹ năng làm việc mới nhất.

 
dang ky expertis

Quý khách có nhu cầu vui lòng xem thêm các dịch vụ EXPERTIS cung cấp

 

Mục lục

Gặp chuyên gia​
Nhận tư vấn được cá nhân hóa cho bạn để tháo gỡ mọi vướng mắc
Bạn cần Giải pháp
Khám phá các chiến lược và giải pháp thực tiễn đã được kiểm chứng
ĐĂNG KÝ TƯ VẤN
Chi phí trang phục hợp lý
Chúng tôi đồng hành cùng bạn để thấu hiểu và đề xuất giải pháp tận tâm, đảm bảo tính minh bạch và an toàn tuyệt đối cho mọi quyết định của doanh nghiệp.